Option (c) is correct.

According to the behavioral model of communication, the communication approach is considered as (c) reward-punishment based.

The behavioral model views communication as a stimulus-response process, where the sender provides a stimulus, and the receiver responds with a behavior. This model assumes that human behavior is learned through conditioning, which involves using rewards and punishments to shape or reinforce certain behaviors.

In this model, communication is viewed as a tool for influencing the behavior of others by providing rewards or punishments. For example, a supervisor may use communication to reward employees for good performance or to punish them for poor performance.

The behavioral model emphasizes the importance of understanding the environmental factors that influence behavior, as well as the ways in which communication can be used to modify behavior. This model is often used in persuasive communication and behavior modification programs.

विकल्प (c) सही है

संचार के व्यवहारगत मॉडल के अनुसार, संप्रेषण उपागम को पारितोषिक – दण्ड के रूप में माना जाता है।

व्यवहारगत मॉडल संचार को उत्तेजना-प्रतिक्रिया प्रक्रिया के रूप में देखता है, जहां प्रेषक एक उत्तेजना प्रदान करता है, और प्राप्तकर्ता एक व्यवहार के साथ प्रतिक्रिया करता है। यह मॉडल मानता है कि मानव व्यवहार कंडीशनिंग के माध्यम से सीखा जाता है, जिसमें कुछ व्यवहारों को आकार देने या सुदृढ़ करने के लिए पुरस्कार और दंड का उपयोग करना शामिल है।

इस मॉडल में, संचार को पुरस्कार या दंड प्रदान करके दूसरों के व्यवहार को प्रभावित करने के लिए एक उपकरण के रूप में देखा जाता है। उदाहरण के लिए, एक पर्यवेक्षक अच्छे प्रदर्शन के लिए कर्मचारियों को पुरस्कृत करने या खराब प्रदर्शन के लिए उन्हें दंडित करने के लिए संचार का उपयोग कर सकता है।

व्यवहार मॉडल, व्यवहार को प्रभावित करने वाले पर्यावरणीय कारकों को समझने के महत्व पर जोर देता है, साथ ही उन तरीकों से जिनमें व्यवहार को संशोधित करने के लिए संचार का उपयोग किया जा सकता है। इस मॉडल का उपयोग अक्सर प्रेरक संचार और व्यवहार संशोधन कार्यक्रमों में किया जाता है।